Logo no primeiro ano de governo, o prefeito de São Caetano, Paulo Pinheiro (PMDB), terá pela frente reivindicação de reajuste salarial em 20% do funcionalismo público. Além da reposição de acordo com o índice da inflação no período, o Sindserv (Sindicato dos Servidores Públicos) da cidade destaca que a alta proposta é um diagnóstico para acúmulo de arrocho nos últimos anos.

O canal de negociação do sindicato com o Executivo ainda é tímido, já que a entidade não fechou a pauta completa de reivindicações. Nos últimos anos a categoria conseguiu, pelo menos, repor a perda salarial nas contas da inflação. O índice referente ao ano passado é de 5,84%, porém a categoria fará levantamento do aumento do custo de vida entre 1º de abril de 2012 e desse ano. A data de referência é utilizada por ser a data base da categoria.

Fora o aumento salarial, a cobrança pela implementação do PCCV (Plano de Cargos, Carreira e Vencimentos) será a segunda prioridade. A peça foi aprovada pela gestão do ex-prefeito José Auricchio Júnior (PTB), mas continua encostada no Palácio da Cerâmica. O único benefício gerado pelo plano foi para a GCM (Guarda Civil Municipal), que recebeu pequeno ajuste no vencimento base de R$ 300 para R$ 700.

Desde então, o funcionalismo vem pedindo a implementação completa do projeto que lutou por cerca de 60 anos.

A reivindicação da contegoria contrasta com o discurso da gestão Pinheiro. A Prefeitura tem alegado que está com o poder de investimento comprometido. A justificativa é o débito de R$ 264,5 milhões que garante ter herdado de Auricchio.

A postura administrativa sinaliza pelo corte de gastos. O prefeito citou ter economizado R$ 3,5 milhões mensais com o corte de benefícios para comissionados.